report de la date limite d’inscription au 24 août 2026

Communiqués de FO Publié lundi 27 juillet 2026 par Eric Gautron

Le gouvernement choisit la période estivale pour annoncer le doublement, par voie réglementaire, du plafond annuel des franchises médicales.

La ministre de la Santé vient, en effet, de confirmer qu’un décret actant ce doublement était en préparation. Concrètement, le plafond annuel de 50 euros de participation forfaitaire pour les consultations médicales passerait à 100 euros, tout comme celui relatif aux franchises médicales perçues sur les boîtes de médicaments, les actes paramédicaux et le transport.

Les articles de L’InFO militante Publié mardi 28 juillet 2026 par Sandra Déraillot

Alors que la directive sur la transparence salariale devait être transposée au plus tard le 7 juin 2026, la France est toujours à la traîne. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, a annoncé repousser pour la énième fois l’introduction de ce dispositif dans le droit français.

Communiqués de FO Publié lundi 27 juillet 2026

Ce 27 juillet 2026, six ministres (MM. et Mmes Farandou, Lescure, Papin, Bregeon, Martin, Le Henanff) ont organisé une visioconférence réunissant l’ensemble des partenaires sociaux et des fédérations professionnelles concernant les incendies sur le territoire français et les impacts sur l’économie.

Lors de cette visioconférence, FO a demandé des éclaircissements sur la mise en œuvre du temps partiel, les conséquences pour les saisonniers, la communication pour le tourisme dans les régions impactées et l’accompagnement pour une reprise d’activité des entreprises. FO a proposé la mise en place d’un plan incendie calqué sur le plan de prévention des risques technologiques, industriels ou nucléaires. Enfin, FO a demandé un protocole de prévention des salariés en lien avec le document unique des risques professionnels, avec une remise en place des CHSCT.

Communiqués FO Fonction Publique du 20/07/2026.

Le rendez-vous salarial du 8 juillet n’a apporté aucune réponse à l’urgence que vivent les agentes et les agents publics. Face à l’absence de mesures générales de revalorisation des rémunérations, au maintien du gel du point d’indice et à la poursuite de la dégradation du pouvoir d’achat, les organisations syndicales de la Fonction publique appellent à une journée nationale de grève et de manifestations le mardi 29 septembre pour imposer d’autres choix en faveur des services publics et de leurs personnels.

Les communications des secteurs Publié dimanche 26 juillet 2026 par Rachèle Barrion

La Confédération organise, le jeudi 8 octobre 2026, une journée consacrée aux enjeux de la réindustrialisation de notre pays.

Dans la rubrique DÉCODAGE, Le Pr Amine Benyamina, addictologue et co-président de la commission gouvernementale sur l’IA, alerte sur les risques de dépendance et d’isolement liés à ces outils et donne des conseils pour mieux les utiliser.

Les articles de L’InFO militante Publié mardi 21 juillet 2026 par Valérie Forgeront

Alors que la période estivale s’ouvre sous une chaleur harassante, l’évocation de l’axe budgétaire se fait, elle, sur le mode du gel. Le 7 juillet dernier, date d’un comité d’alerte des finances publiques, le gouvernement a annoncé trois milliards d’euros supplémentaires d’économies sur 2026. Deux concernant l’État, un l’Assurance maladie. Pour FO, l’annonce de nouvelles réductions budgétaires apparaît en totale contradiction avec les nouveaux défis auxquels les services publics doivent faire face ! . FO, qui participait à ce comité d’alerte, a appelé l’État à compenser intégralement les exonérations de cotisations sociales qu’il décide, tant pour la Sécurité sociale que pour l’Assurance chômage . Le gouvernement, qui a abaissé sa prévision de croissance 2026 à 0,7 % et vise un déficit public se rapprochant au maximum de 5 % du PIB), alerte (sans mesure décidée pour l’instant) aussi sur un risque de dérapage , de deux milliards d’euros, des finances des collectivités locales. Selon le gouvernement, les neuf milliards d’euros, au total, d’économies supplémentaires sur 2026 (en comptant les six milliards d’euros de gels et d’annulations de crédits annoncés en avril) devraient compenser, pour l’instant, le surplus de dépenses lié à la guerre au Moyen-Orient.

Communiqué et compte-rendu FO Agriculture du 17/07/2026 suite à la CPPS du 02/07/2026.

Lors de la réunion du 2 juillet 2026, FO Agriculture a critiqué les règles de confidentialité jugées trop restrictives et demandé plus de transparence. Elle a aussi souligné que le déficit provisionnel du régime de prévoyance n’est pas réel et plaidé pour l’intégration des enseignants des lycées privés sans questionnaire médical. Face à l’excédent du régime PSC Santé, FO propose de réduire les cotisations, soutenir les familles et améliorer les garanties, plutôt que de tout affecter aux réserves. Elle exige une meilleure redistribution et une gestion plus équitable.

Protection Sociale Publié vendredi 10 juillet 2026 par Eric Gautron

Le 5 juin le Ministre du travail a réuni le Comité National d’Orientation des Conditions de Travail (CNOCT) à l’occasion du lancement du PST5 qui doit participer à l’amélioration des conditions de travail, de la santé au travail et de la réduction des accidents et maladies professionnelles.

Les éditoriaux du secrétaire général Publié vendredi 17 juillet 2026 par Frédéric Souillot

On parle plus souvent des usines qui ferment que de celles qui ouvrent. Il faut saluer les annonces positives que constituent l’investissement de Valéo à Angers pour des systèmes d’éclairage de nouvelle génération ou l’implantation de Thomson Energy à Sully-sur-Loire pour y produire des pompes à chaleur.

FlashInFO de FO Agriculture du 16/07/2026

À compter du 1er janvier 2027, le décret n° 2026-604 harmonise les autorisations spéciales d’absence (ASA) et aménagements d’horaires liés à la parentalité et aux événements familiaux pour tous les agents publics. Il instaure un socle commun de droits (mariage, PACS, décès, maladie grave d’un enfant) et introduit des mesures pour l’AMP, la grossesse, l’allaitement ou la rentrée scolaire. Cependant, certaines ASA restent soumises aux nécessités de service, avec désormais une obligation de motivation en cas de refus. FO Agriculture veillera à ce que cette harmonisation ne réduise pas les droits existants, en garantissant que les pratiques les plus favorables soient préservées et que les refus ne deviennent pas systématiques. L’objectif : renforcer les droits des agents sans recul.

/Communiqué et compte-rendu FO Agriculture du 17/07/2026 suite à la CPPS du 02/07/2026

Lors de la réunion du 2 juillet 2026, FO Agriculture a critiqué les règles de confidentialité jugées trop restrictives et demandé plus de transparence. Elle a aussi souligné que le déficit provisionnel du régime de prévoyance n’est pas réel et plaidé pour l’intégration des enseignants des lycées privés sans questionnaire médical. Face à l’excédent du régime PSC Santé, FO propose de réduire les cotisations, soutenir les familles et améliorer les garanties, plutôt que de tout affecter aux réserves. Elle exige une meilleure redistribution et une gestion plus équitable.

Article FOA du 09/07/2026

Le groupe de travail consacré à l’action sociale a permis d’aborder plusieurs sujets majeurs pour les agents du ministère : les évolutions interministérielles de l’action sociale, la politique de logement et le renouvellement de la convention entre le MAASA et l’ASMA nationale.

Communiqués de FO Publié jeudi 16 juillet 2026 par Secteur des Retraites, Séverine Privat

Dans le cadre du groupe de travail paritaire Agirc-Arrco réuni ce 16 juillet, Force Ouvrière a pris connaissance des projections financières présentées par les services du régime.

Ces travaux confirment un élément essentiel : une revalorisation de la valeur du point est possible en 2026. Les réserves demeurent solides et permettent de garantir les droits des retraités tout en préservant les équilibres financiers.

InFO militante Publié jeudi 16 juillet 2026 par Thierry Bouvines

En dépit de la démographie et des atermoiements du gouvernement, le régime (obligatoire) de retraite complémentaire des contractuels du secteur public (Ircantec) se porte bien. Son président (FO), Jean-Christophe Couvy, attribue ces bons résultats aux vertus du paritarisme de gestion.

Transformation publique article du 07/07/2026.

Le rapport conjoint de l’Inspection générale des affaires sociales (Igas), de l’Inspection générale des finances (IGF) et de l’Inspection générale de l’administration (IGA) analyse les conditions dans lesquelles l’intelligence artificielle (IA) peut améliorer durablement les services publics, la qualité du travail des agents et l’efficacité des politiques publiques.

Le portail de la fonction publique du 13/07/2026.

Le 13 juillet 2021, l’accord relatif à la mise en œuvre du télétravail dans la fonction publique était signé à l’unanimité par l’ensemble des organisations syndicales et des employeurs publics. Cinq ans après, les administrations poursuivent leur engagement pour inscrire durablement le télétravail dans les organisations et les collectifs de travail en veillant à la préservation des collectifs de travail et à la continuité du service.

InFO militante Publié mercredi 8 juillet 2026 par Valérie Forgeront.

En ce début d’été, les nerfs des travailleurs sont mis à rude épreuve. Ainsi, une situation de conditions de travail très dégradées du fait de la canicule vient s’ajouter au mécontentement salarial qui perdure.

Communiqués de FO Publié mardi 7 juillet 2026 par Patrick Privat, Rachèle Barrion, Secteur de l’Economie et de la Fiscalité

Le deuxième comité d’alerte sur le budget 2026 s’est réuni aujourd’hui à Bercy, en présence d’une cinquantaine de participants dont des acteurs institutionnels, des partenaires sociaux, des représentants des associations d’élus locaux ainsi que les présidents et rapporteurs généraux de plusieurs commissions et délégations parlementaires des deux Chambres.

Protection Sociale Publié mercredi 8 juillet 2026 par Eric Gautron

Alors que le gouvernement a présenté en avril dernier son plan d’action national contre l’absentéisme, les chiffres parlent d’eux-mêmes : 43 % des salariés ayant eu un arrêt de travail dans l’année déclarent une cause psychologique (totale ou partielle). Selon Santé Publique France, 10 % des suicides seraient liés au travail. Aujourd’hui, la santé mentale constitue la deuxième cause d’arrêt de travail et la première cause d’es arrêts de travail longs. Ce phénomène touche particulièrement, les jeunes, les femmes, les cadres (54 % se disent en situation d’épuisement) et les personnes exerçant dans des métiers à forte pression.